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第六百六十章 评分标准

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“等等,姒丝导师!”

看着姒丝说完便要收起手里的名单离开,训练场上的成员们终于忍不住了,朝着叶英悟三人发出了质疑。

“前面十个人也就算了,他们都是高端人才,但他们三个凭什么加入啊!”

“许美静任务一共就完成了十五个,还没有我多呢,凭什么她也可以加入?”

“乔子瑜和叶英悟也没什么能力啊,就因为完成了洛雨前辈那个任务才加入的吗?我也完成了啊!”

听着身前一波又一波的质疑声,叶英悟和乔子瑜都有些羞耻,紧咬住了嘴唇,低下头不去看众人的视线。心里暗暗想到:如果他们展现出的才能也跟那十位高学历人才一样,又怎么会被人如此看不起。

必须要变得更强!

“主神选我们肯定有原因啊,姒丝导师,你就告诉大家呗。”

许美静却坦然自若,笑嘻嘻的就朝着姒丝开口了。

“不错,让他们三位加入是有原因的。”

看着许美静情绪如此稳定,姒丝认可的点了点头,然后转头看向面前的一众实习成员,简单的解释了一下其中原因:“截止到今日17:00,乔子瑜和叶英悟累计完成了三十六个低级成员任务,以及三个高级成员任务,和一个特殊成员任务。将高低级任务的分数累积起来后,他们的成员任务考核项目就达到了满分五十分,而特殊成员任务,为他们额外增加了五分。”

“其次是我们导师评价考核项目分,由于这两名成员从未寻求过我们帮忙,平时也未搞出特殊事端,所以我们也给了他们满分十分。而他们两位的天赋技能和游戏职业十分稀有,身体素质和潜力经过主神检验也达到了优异水平,所以他们的综合素质考核项目拿到了二十五分。”

“最后则是主神评价项目,这个是由主神单独判定的,具体判定条件我也不清楚,但两位成员都获得了五分。所以累积到最后,他们就达到了九十五分,正好完成了转正分数。”

原来是这样,要类似计算这么多项目分数……

随着姒丝说完,训练场上的实习成员沉默了,叶英悟和乔子瑜也细细思索起来,估算着自己的真实能力。

“而许美静成员,她的成员任务考核项目为二十五分,导师评价考核项目为十分,综合素质考核项目为四十分,主神评价项目为二十分,加起来也是九十五分,达到了转正分数。”

看了一眼有些震惊的实习成员,姒丝微微一笑,然后温和又不失力度的开口道:“听到现在,相信大家也明白规则了,成为主神空间正式成员必须要达到九十五分,这是固定的。第一批被淘汰的成员均低于五十分,而一个星期后没有达到七十分的成员也会被淘汰,请大家继续努力吧。”

四倍……我们的主神评价分和许美静居然相差四倍……

姒丝说完了话,乔子瑜和叶英悟却沉浸在三人的主神评价项目得分中,对许美静抱着极为复杂的态度。

“等等,导师,我也完成了三十五个任务,这我就能拿到五十分了,为什么我也会被淘汰?”

这时一个声音吸引了众人的注意力,从淘汰成员队伍中站出来一个白衬衫男子,他面带不忿,显然内心不满。

是那个联手催眠能力者偷偷放置催眠娃娃的实习成员!

看清他的面孔后,叶英悟三人脸色瞬间变差了,许美静更是跃跃欲试,想要挽袖子去揍这个不知好歹的家伙。

“张奇成员,你的成员任务考核项目为五十分,导师评价考核项目为五分,综合素质考核项目为十五分,如果没有意外,你确实不该在淘汰范畴内。”

一直沉默不言的叶逸转过身看了他一眼,眼神却有些冰冷。“但你也是成年人了,有些事该干,有些事不敢干你自己心里清楚。你的主神评价项目得分

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